Με νέα διάταξη που αναμένεται να ενταχθεί σε νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας, εισάγεται η δυνατότητα προσλήψεων μέσω εφαρμογής στο κινητό τηλέφωνο, με fast track διαδικασίες. Το μέτρο στοχεύει στην απλοποίηση των διαδικασιών και τον περιορισμό της γραφειοκρατίας, ενώ θα διευκολύνει ιδιαίτερα τους εργοδότες σε έκτακτες περιπτώσεις, όπως αργίες και Σαββατοκύριακα, όπου οι ανάγκες εξυπηρέτησης πελατών αυξάνονται σημαντικά.
Σε ποιους κλάδους θα εφαρμοστεί Η νέα διαδικασία θα εφαρμοστεί κυρίως σε κλάδους όπου παρατηρείται αυξημένη ζήτηση προσωπικού σε απρόβλεπτες στιγμές, όπως η εστίαση, τα καταλύματα και οι ξενοδοχειακές μονάδες. Σε αυτούς τους τομείς, οι εργοδότες θα μπορούν να προσλαμβάνουν άμεσα εργαζόμενους μέσω της ειδικής εφαρμογής, ενώ οι προσλήψεις θα καταχωρούνται αυτόματα στο σύστημα «Εργάνη».
Η τρέχουσα διαδικασία
Σήμερα, για την έναρξη της απασχόλησης ενός εργαζομένου, απαιτείται η αναγγελία της πρόσληψής του στις αρμόδιες υπηρεσίες του ΟΑΕΔ, της Επιθεώρησης Εργασίας και του ΕΦΚΑ. Παράλληλα, είναι υποχρεωτική η ηλεκτρονική υποβολή των σχετικών εντύπων στο πληροφοριακό σύστημα «Εργάνη», καθώς και η αποδοχή της πρόσληψης από τον εργαζόμενο. Αυτή η διαδικασία θεωρείται πολύπλοκη και συχνά δυσχεραίνει τις επιχειρήσεις να ανταποκριθούν σε έκτακτες ανάγκες προσωπικού.
Πώς θα λειτουργεί η νέα διαδικασία
Η fast track διαδικασία θα επιτρέπει την πρόσληψη εργαζομένου μέσω της εφαρμογής στο κινητό, με την αποδοχή της πρόσληψης να γίνεται αυτόματα. Η δήλωση της πρόσληψης θα καταχωρείται στο σύστημα «Εργάνη», διασφαλίζοντας τη διαφάνεια και τη νομιμότητα της διαδικασίας. Η δυνατότητα αυτή θα ισχύει καθ’ όλη τη διάρκεια του 24ώρου, διευκολύνοντας τις επιχειρήσεις που λειτουργούν εκτός των τυπικών εργάσιμων ημερών και ωρών.
Συνδυασμός με ψηφιακή κάρτα εργασίας
Η εφαρμογή του νέου μέτρου θα συνδυαστεί με την ψηφιακή κάρτα εργασίας, η οποία θα τεθεί σε ισχύ στον τουρισμό και την εστίαση από την 1η Μαρτίου 2025. Με την ψηφιακή κάρτα, θα καταγράφεται το πραγματικό ωράριο εργασίας και κάθε αμοιβή θα δηλώνεται στο σύστημα «Εργάνη». Στόχος είναι η καταπολέμηση της αδήλωτης και υποδηλωμένης εργασίας, καθώς και η ενίσχυση του υγιούς ανταγωνισμού.
Αναμενόμενα οφέλη και προκλήσεις
Η νέα διαδικασία αναμένεται να μειώσει σημαντικά τον χρόνο και τη γραφειοκρατία για τις επιχειρήσεις, ειδικά στους κλάδους της εστίασης και του τουρισμού, όπου οι ανάγκες για προσωπικό συχνά προκύπτουν απρόβλεπτα. Ωστόσο, η επιτυχία του μέτρου θα εξαρτηθεί από την προσαρμογή των επιχειρήσεων στη νέα τεχνολογία και την αποτελεσματική παρακολούθηση των προσλήψεων μέσω του συστήματος «Εργάνη».
Το υπουργείο Εργασίας σχεδιάζει να παρέχει ενημέρωση και εκπαίδευση στους εργοδότες για τη χρήση της νέας εφαρμογής, προκειμένου να διασφαλιστεί η ομαλή μετάβαση στη νέα διαδικασία προσλήψεων.
